教师招聘面试水深吗?

作者:jcmp      发布时间:2021-01-16      浏览量:0
大四的时候参加过题主所说的这种校园定点考

大四的时候参加过题主所说的这种校园定点考试,参加工作之后也曾经被抽调去参与教师招考工作(非面试考官),说说自己的一些看法吧。

首先说校招。不清楚题主参加的招考是一个什么样的流程,当年我自己参加考试的时候,一共有三个环节,第一环节是我们把报名材料交上去,由招考单位的人来挑取招考人数的6倍进入第二环节;第二环节是面试筛选出招考人数的3倍进入第三环节;第三环节是笔试。第一环节的候选人完全是由招考单位根据报考者自己制作的简历来筛选的,也就是说招考单位决定让你进入下一轮你就进入下一轮,而第二环节的面试是由招考单位的人来面试,并不是从专家库抽取考官,面试是主观性的东西,考官说你达到90分那你就是90分,你的面试分数要是跟你的前一名相差一分,笔试你就必须比他多做对五道题目,所以只要是面试分数拉开了十分以上,笔试的意义也不太大了。

再来说社招。大家都知道代课老师(也就是编外教师或者叫临聘老师)想要进编,那就是通过教师社招,一般社招都会要求工作经验,所以基本上报考的都是正在教书的代课老师,我们这边社招的时候,考官都是本地学校的老师,也就是说一场面试下来,考官估计得看到好多张熟悉的面孔,甚至考场里有可能是出现本校老师面试本校代课老师的情况,因此。。。

假如我是题主,家里真的有这个条件,何乐而不为呢?毕竟是关乎一辈子前途的事,当大家都在千军万马过独木桥的时候,你的父母有条件给你弄了艘船,为何不直接就坐上这艘船上岸呢?